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Con il mese di settembre ha preso il via anche l’attività di Pistoia Basket Girls, la fondamentale componente femminile del club biancorosso e le novità sono già importanti.
Ben 7 le gare disputate in questo fine settimana dai podisti della Silvano Fedi.
Dopo la due giorni non troppo positiva del Trofeo Carlo Lovari di Lucca, l’Estra Pistoia Basket 2000 è tornata in palestra per una nuova intensa settimana di allenamenti che porterà a quello che è l’ultimo test-match prima dell’inizio della regular season.
Sono aperte le iscrizioni per i corsi di judo 2024/2025 presso la palestra del Kodokan Montecatini in Massa e Cozzile, via Enrico Fermi n. 49 (zona Ipercoop).
Fabo Herons Montecatini ha il piacere di invitare i propri tifosi e sostenitori giovedì 19 settembre alle ore 18:30 al Playground “Roberto Fera” di Montecatini Terme sito all’esterno del Palavinci per la presentazione ufficiale della squadra rossoblù.
Si è disputata nella località della montagna pistoiese di San Marcello l’undicesima edizione del Montanaro Trail.
La classica gara podistica ‘’’ La Run…dagiata’’ sulla distanza di km 10 che si è svolta a Borgo a Buggiano, lungo le strade e sentieri delle colline borghigiane da dove i concorrenti potevano ammirare il panorama bellissimo della Valdinievole.
A.S. Estra Pistoia Basket 2000 è lieta di annunciare una importante novità dal punto di vista della comunicazione e della diffusione delle notizie.
La mostra "Florilegio Italiano - Artisti invitano artisti" è prorogata fino a domenica 10 novembre.
Raccontami un libro – Consigli di lettura di Valentina.
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L'ex vicesindaco Gorbi: "Fatto fuori perché dicevo la mia sui limiti della squadra e su un programma non attuato" [1383]
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25/10/2011 - 9:13
È salvo il presente (e il futuro è meno grigio) per i 38 lavoratori della Incom a rischio licenziamento. Ieri sindacati e azienda hanno raggiunto un accordo che sarà ratificato oggi in Provincia, con la cassa integrazione in deroga per 50 dipendenti e una mobilità volontaria. L’accordo, a grandi linee, ricalca quello trovato qualche settimana fa in Regione. Ovvero: cassa integrazione in deroga per un anno e ricorso alla mobilità volontaria incentivata fino alla fine di tutti i periodi possibili di cassa integrazione, al termine dei quali, se ci saranno ancora esuberi, l’azienda procederà con l’utilizzo della mobilità già attivata.
Alla fine del primo anno, quindi, andranno in mobilità solo i lavoratori che lo vorranno: sei-otto di loro avranno maturato i requisiti per il pensionamento, altri hanno già trovato una collocazione alternativa. Per gli altri 30 potrebbe scattare un ulteriore periodo di cassa straordinaria.
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